日常

    做完巡检，苏稚开始写报告。

    这周业绩下滑，环b上周下降了-14.3%，低于全区的平均值。除却各项KPI的数据分析，报表上还要清晰的给出解决方案。这就让她很头疼，毕竟上周下了整整一周的雨，天气因素绝对占大头。可，她能这么写？答案是不能。所以，一份报告，她写了又推，推了又写。

    “怎么样，写完了么？”汪小曼从外面走进来，看了眼还坐在电脑前的人，笑说：“你这份报告，可是写了一个小时了。”

    汪小曼，店铺另一位管理者。

    和苏稚这种管培生不同，她则是从底层上来的。

    苏稚r0ur0u发涩的眼睛，叹了口气。

    “好难。”

    她说：“区经每次都盯着我。”

    “不是盯着你，那是看重你。”汪小曼道。

    “你可是他重点培养对象。”

    苏稚扯了扯嘴角，反正不是笑。

    喝了点水，汪小曼放下杯子，慢悠悠地说：“你继续写，我出去看一下卖场。加油，希望你下班前可以把一份完美的报告上传了。”

    苏稚：“……”

    看了眼时间，三点五十分。

    又过半个小时，苏稚敲下Enter键，报表上传。她重重的松了一口气，拿起一旁的手机，给置顶好友发送一条消息：【六点可以准点下班】

    今天周五，她需要把下周有变动的工作安排好，再将店铺出勤人员的班表上传后台。一系列的工作完成后，看了下邮件，把剩下一些没处理的发到群里